WRAP验厂厂家源信达供

WRAP2018验厂认证审核新标准

WRAP总部位于美国首都华盛顿附近的阿灵顿市,是环球服装生产社会责任原则是环球服装生产社会责任认证体系的**凖则。制定该体系的目的是要求企业**监督并确保产品在合法、人性及道德条件下生产，符合社会责任规范。加入环球服装生产社会责任的零售商自愿同意，他们及其供货商企业须根据上述标准通过环球服装生产社会责任认证。

WRAP重要信息更新

1申请要求

申请 WRAP 认证的新企业，必须在初次审核时提供至少 90 天的工时工资记录。

2申请要求

除非 WRAP 有特别指示，否则企业不能在其证书到期的三个月之前，提交续证申请。

3管理体系

WRAP 的认证项目建基于复盖全部原则的管理系统，任何企业都应该为其各运营范围(包括社 会责任)建立管理系统。企业必须建立一个记录流程，程序和职责的具体架构，以履行布关政策 和实现目标。

4管理体系

企业需要寻找协助建立社会责任管理系统, 可以聘用顾问以达到这目的，但在 WRAP 审核期 间，顾问不能作为企业的代表人员。

5管理体系

企业必须至少每六个月进行一次内部社会责任审核。

6消防安全

全部紧急出口门必须向外开放。

7消防安全

企业必须至少每六个月进行一次消防演习。照片上需显示日期、时间及盖上工厂印章, 並必须 与撤离时间记录一起保存。企业必须提供进期2 次的消防演习日期及下一次消防演习的计划日期。

8工作时间

企业必须保存有关全部敏感区域至少连续 30 天、24/7 的 CCTV 记录。

未完待续

自我评估汇总

01

企业厂地必须与验厂报告中企业所在地一致，企业在此地 营业至少 90 天并有 90 天记录才能进行审核。

如果企业在审核时没有任何记录，跟进审核必须在初步审 核至少 90 天后才能进行，以便有足够的记录可供审阅。

02

管理系统是企业为确保达成其目标所需的任务而使用的政策，流程和程序的框架。

03

企业是否已经以书面形式通知其 大行的三家原材料供应商(按过去12个月 内与其进行交易的价值计算)，要求他 们按照当地/法律法规和WRAP原则运 作其业务?

04

WRAP的工时政策不允 许工厂违反针对保护年轻工人、 孕妇或任何其它受保护群体有关 法定保护的工作时间相关的法 律。

05

企业是否用工人理解的语言发布法定工资、加班费、福利政策、社保和额外付款信息?

06

1. WRAP要求企业必须为全部的工人提供 工伤保险。

2. 对于其它类型的保险，如果不为 全部的 工人提供，企业必须提供解释及**颁布的 豁免信。

07

考勤记录、工资、生产记录及/或CCTV记录将 在审核过程中进行审阅。

08

考勤记录、工资、生产记录及/或CCTV记录将 在审核过程中进行审阅。

09

考勤记录、工资、生产记录及/或CCTV记录将 在审核过程中进行审阅。

10

WRAP不允许两个连续13天工作安排。 如果企业连续工作13天并休息1天，接下 來的兩星期, 该企业不能再有连续13天工 作安排。

11

WRAP要求2个过去的消防演习记录 和1个未来计划的消防演习。记录必须提供照片，并在照片上面显示日期、时间。

消防演习记录还应该注明全部员工 疏散到达安全地方所需的时间。 标 准撤离时间不能多于4分钟。

12

血源***原体职业防护项目是事件发生后如何处理血迹的程序。
血源***原体职业防护项目的目的是避免员工接触到人体血液和其它 潜在传染***菌。

13

WRAP要求全部紧急出口必 须向外开放。 如果紧急出口不可以向外，它们必须在工作时间内保持开放。

14

至少需要保留连续 30、24/7 天监控 记录。

总结：已上为老师验厂审核当天提供的部分文件清单 ,有关于WARP验厂问题欢迎来电咨询！24小时技术热线13128885808

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